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分譲住宅や注文住宅のプランニング営業に加え
メンバーのマネジメントをお任せします。
顧客は法人のお客様メインです。（デベロッパーや不動産会社など）
9割以上が既存顧客からの紹介ですので、新規開拓はございません。（法人受託シェア首都圏トップ！）
グループを挙げて働き方改革を推進、21時以降の残業ができないシステムで労働時間管理を徹底しております。
設計プランニングなどニーズにあった企画を立案し、見積、契約管理、引き渡しまでをトータルに行っていただきます。
当社のパートナー企業はデベロッパー、不動産会社がメインになります。
各自がそれぞれ担当のパートナー企業をもつので、パートナー企業との信頼関係づくりが必要となります。
従来の「建売」だけではなく、実際お住まいになられるエンドユーザーとデザイン・間取り等を話し合ってから着工する 「セミオーダー売建」も取り扱います パートナー企業だけでなく、エンドユーザーとの打合せも重要となってきます。
注文住宅や住宅リフォームもパートナー企業同様に力を入れて行っております。
【仕事のやりがい】
・住宅建築を工程ごとではなく、建築を最後までトータルコーディネイトできるおもしろさ、醍醐味が味わえます。
・エンドユーザーとの打合せも多く、実際にお住まいになるお客様の“顔”が見える仕事。 お客様が喜んでいる姿を、直に感じられます。
●住宅手当として、最終学歴卒業後10年間は家賃の半分（上限5万円）を支給しています。
●伊藤忠商事が定期的に労働環境に関する監査を実施。
●休日出勤した場合は、翌月になっても必ず代休を取得しています。
| 勤務地 |
千葉県船橋市 |
| 応募資格 |
≪必須≫
・住宅の設計経験もしくはプランニング営業経験
・設計図面が読める方（設計/施工管理/積算/プランニング営業等） |
| 給与 |
年収620～700万円
※経験・スキルを考慮し当社規定により優遇します。
月給420,000～470,000円
・賞与実績5.2カ月分
・残業代別途支給 |
| 会社名 |
会社名非公開 |
分譲住宅や注文住宅のプランニング営業に加え
メンバーのマネジメントをお任せします。
顧客は法人のお客様メインです。（デベロッパーや不動産会社など）
9割以上が既存顧客からの紹介ですので、新規開拓はございません。（法人受託シェア首都圏トップ！）
グループを挙げて働き方改革を推進、21時以降の残業ができないシステムで労働時間管理を徹底しております。
設計プランニングなどニーズにあった企画を立案し、見積、契約管理、引き渡しまでをトータルに行っていただきます。
当社のパートナー企業はデベロッパー、不動産会社がメインになります。
各自がそれぞれ担当のパートナー企業をもつので、パートナー企業との信頼関係づくりが必要となります。
従来の「建売」だけではなく、実際お住まいになられるエンドユーザーとデザイン・間取り等を話し合ってから着工する 「セミオーダー売建」も取り扱います パートナー企業だけでなく、エンドユーザーとの打合せも重要となってきます。
注文住宅や住宅リフォームもパートナー企業同様に力を入れて行っております。
【仕事のやりがい】
・住宅建築を工程ごとではなく、建築を最後までトータルコーディネイトできるおもしろさ、醍醐味が味わえます。
・エンドユーザーとの打合せも多く、実際にお住まいになるお客様の“顔”が見える仕事。 お客様が喜んでいる姿を、直に感じられます。
●住宅手当として、最終学歴卒業後10年間は家賃の半分（上限5万円）を支給しています。
●伊藤忠商事が定期的に労働環境に関する監査を実施。
●休日出勤した場合は、翌月になっても必ず代休を取得しています。
| 勤務地 |
東京都中央区 |
| 応募資格 |
≪必須≫
・住宅の設計経験もしくはプランニング営業経験
・設計図面が読める方（設計/施工管理/積算/プランニング営業等） |
| 給与 |
年収620～700万円
※経験・スキルを考慮し当社規定により優遇します。
月給420,000～470,000円
・賞与実績5.2カ月分
・残業代別途支給 |
| 会社名 |
会社名非公開 |
分譲住宅や注文住宅のプランニング営業をお任せします。
顧客は法人のお客様メインです。（デベロッパーや不動産会社など）
9割以上が既存顧客からの紹介ですので、新規開拓はございません。（法人受託シェア首都圏トップ！）
グループを挙げて働き方改革を推進、21時以降の残業ができないシステムで労働時間管理を徹底しております。
設計プランニングなどニーズにあった企画を立案し、見積、契約管理、引き渡しまでをトータルに行っていただきます。
当社のパートナー企業はデベロッパー、不動産会社がメインになります。
各自がそれぞれ担当のパートナー企業をもつので、パートナー企業との信頼関係づくりが必要となります。
従来の「建売」だけではなく、実際お住まいになられるエンドユーザーとデザイン・間取り等を話し合ってから着工する 「セミオーダー売建」も取り扱います パートナー企業だけでなく、エンドユーザーとの打合せも重要となってきます。
注文住宅や住宅リフォームもパートナー企業同様に力を入れて行っております。
【仕事のやりがい】
・住宅建築を工程ごとではなく、建築を最後までトータルコーディネイトできるおもしろさ、醍醐味が味わえます。
・エンドユーザーとの打合せも多く、実際にお住まいになるお客様の“顔”が見える仕事。 お客様が喜んでいる姿を、直に感じられます。
●住宅手当として、最終学歴卒業後10年間は家賃の半分（上限5万円）を支給しています。
●伊藤忠商事が定期的に労働環境に関する監査を実施。
●休日出勤した場合は、翌月になっても必ず代休を取得しています。
| 勤務地 |
東京都中央区 |
| 応募資格 |
≪必須≫
・設計図面が読める方（設計/施工管理/積算/プランニング営業等） |
| 給与 |
年収450～600万円
※経験・スキルを考慮し当社規定により優遇します。
月給225,000～305,000円
賞与実績5.2カ月分
残業代別途支給 |
| 会社名 |
会社名非公開 |
【具体的な仕事内容】
■マンション管理組合の理事会や総会のサポート
メインとなる業務。1年のうち5～6回、多い場合には月に1～2回、マンション管理組合の理事会や総会が行なわれます。設備の不具合や植栽が枯れていることなど、様々なことが議題に上がります。その場に出席し、議題解決に向けたアドバイスやサポートをしましょう。
■建物・設備の保全業務
共用部の修繕・清掃・植栽の管理や設備の点検の発注、作業の立ち会いを行ないます。
■社内サポートおよび協力会社のマネジメント
清掃会社や設備会社への指示出しなどをお任せします。
■イベント企画・実施
居住者参加での七夕やクリスマスツリーへの飾り付け、顔合わせ会、防災訓練などを企画・実施します。居住者間のコミュニティを形成するのも大切な仕事です。
※経験や適性に応じて、マンション管理の受注に向けた提案活動をする【プランニング】の業務や、長期修繕の企画～提案～施工管理までを行なう【コンサルティング】の業務をお任せする場合もあります。
＜仕事のポイント＞
★老朽化に気づいたり、共用部分の電球が切れていないか調べたり。居住者の住みやすさを考え提案することが大切です。
★理事会は参加前の準備が大切です。前もって調べておいた他のマンションでの事例等を提案すると、居住者の方が喜んでくれることも。
★1人あたり10～12棟程を担当します。入社時点での専門スキルは不要。理事会以外でも居住者の方から相談を受けることがありますので、コミュニケーションを大切にしましょう。
| 勤務地 |
■本社／東京都江東区豊洲五丁目6番52号 NBF豊洲キャナルフロント（豊洲駅から徒歩5分）
■支店／新宿、国分寺、豊洲、外苑前、五反田、用賀、秋葉原、横浜、武蔵小杉、海浜幕張、浦和、名古屋、柏の葉キャンパス他 |
| 応募資格 |
＜学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜必要業務経験＞
■必須要件：下記いずれかを満たす方
・不動産管理経験
■歓迎条件：
・建設業界の経験者。
・管理業務主任者の資格をお持ちの方
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
歓迎条件：管理業務主任者 |
| 給与 |
月給20万3000円以上+賞与年2回+時間外手当
※上記は最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。
＜月収例＞
◎30歳・独身一人暮らし
31万9150円／月給26万7000円＋住宅手当8000円＋残業手当4万4150円（25時間分）
※賞与：88万6000円×年2回
◎34歳・子供1人
36万5000円／月給27万9000円＋住宅手当1万3000円＋家族手当2万円＋残業手当5万3000円（25時間分）
※賞与：89万8000円×年2回 |
| 会社名 |
会社名非公開 |
【仕事内容】
建築･建設現場で使用する｢仮設機材｣の計画･提案をお任せします｡
職人さんの安全を守り､作業を効率よくスムーズに進めるために欠かせない仮設機材｡また､周囲の安全や防塵防音など環境保全にも大きな役割を果たしています｡
■具体的な仕事の流れ
◎お客様はゼネコンやメンテナンス業者等｡お客様からご依頼があればまずは訪問し､工事の内容や規模､ご要望等の情報を収集します
◎自社に戻ってチームで提案内容を立案し､提案書･見積書を作成
◎提案書･見積書をもとにお客様と調整
◎発注が決まれば関連部署と連携し納品手配を進め､現場に納品
◎工事終了後は返却された機材を確認して終了
【仮設機材メーカーとして50年の実績】
扱う商品は特殊足場など現場のニーズに合わせた仮設機材｡
工事が完了すれば解体されますが､職人さんの安全を守り､作業を効率的かつスムーズにする為になくてはならないものです｡
日綜産業は仮設機材メーカーとして多くのゼネコンや建築に関わる方々に高い評価と信頼を頂き､着実に成長を続けて今年で創立50週年！
東京スカイツリーやあべのハルカスの建設現場でも当社の製品が活躍しています｡
【 充実した待遇でお迎えします｡】
安定した企業基盤のもとで､安心して長く働ける環境に加え､｢会社は第2の家庭である｣という会社の経営理念のもと､充実した待遇や制度も自慢のひとつです｡
休日は年間120日以上！なんと1年の3分の1が休日！！
他に細かく手厚く設定された手当､資格取得支援制度､さらに社外福利厚生としてベネフィットステーションや熱海･那須他の保養所も利用可能｡
| 勤務地 |
・東京支店/東京都中央区八丁堀4-8-2 いちこ?桜橋ヒ?ル6F
・大阪支店/大阪府大阪市中央区久太郎町1-4-8 NTPR堺筋本町ヒ?ル12F
・仙台支店/宮城県仙台市?葉区二日町1-23 アーハ?ンネット勾当台ヒ?ル9F
・横浜支店/神奈川県横浜市中区尾上町6-86-1 関内マークヒ?ル2F
・福岡支店/福岡県福岡市博多区中呉服町1-6 祐徳ヒ?ル4F |
| 応募資格 |
既卒・第二新卒歓迎／未経験OK
※要普通免許(AT限定可)
【学歴不問／未経験OK！】
「この仕事をやってみたい！」という意欲ある方なら大歓迎！！
まずは先輩社員と一緒にお客様先への同行や現場へ出向くことからスタート。
当社製品の詳細は専門知識は徐々に身につけていただければＯＫ。
昨年入社した営業社員も全くの未経験からスタートして、今は立派に活躍しています。 |
| 給与 |
月給 200,000 円 - 300,000円
※上記金額には固定残業代（32時間分／4万円～6万円）を含む。
※超過分は別途支給いたします。
【昇給・賞与】
昇給?年1回（7?）
賞与?年2回（7?、12?） |
| 会社名 |
会社名非公開 |
【仕事内容】
建築･建設現場で使用する｢仮設機材｣の計画･提案をお任せします｡
職人さんの安全を守り､作業を効率よくスムーズに進めるために欠かせない仮設機材｡また､周囲の安全や防塵防音など環境保全にも大きな役割を果たしています｡
■具体的な仕事の流れ
◎お客様はゼネコンやメンテナンス業者等｡お客様からご依頼があればまずは訪問し､工事の内容や規模､ご要望等の情報を収集します
◎自社に戻ってチームで提案内容を立案し､提案書･見積書を作成
◎提案書･見積書をもとにお客様と調整
◎発注が決まれば関連部署と連携し納品手配を進め､現場に納品
◎工事終了後は返却された機材を確認して終了
【仮設機材メーカーとして50年の実績】
扱う商品は特殊足場など現場のニーズに合わせた仮設機材｡
工事が完了すれば解体されますが､職人さんの安全を守り､作業を効率的かつスムーズにする為になくてはならないものです｡
日綜産業は仮設機材メーカーとして多くのゼネコンや建築に関わる方々に高い評価と信頼を頂き､着実に成長を続けて今年で創立50週年！
東京スカイツリーやあべのハルカスの建設現場でも当社の製品が活躍しています｡
【 充実した待遇でお迎えします｡】
安定した企業基盤のもとで､安心して長く働ける環境に加え､｢会社は第2の家庭である｣という会社の経営理念のもと､充実した待遇や制度も自慢のひとつです｡
休日は年間120日以上！なんと1年の3分の1が休日！！
他に細かく手厚く設定された手当､資格取得支援制度､さらに社外福利厚生としてベネフィットステーションや熱海･那須他の保養所も利用可能｡
| 勤務地 |
・東京支店/東京都中央区八丁堀4-8-2 いちこ?桜橋ヒ?ル6F
・大阪支店/大阪府大阪市淀川区西中島1-15-2 大協シャトービル
・仙台支店/宮城県仙台市?葉区二日町1-23 アーハ?ンネット勾当台ヒ?ル9F
・横浜支店/神奈川県横浜市中区尾上町6-86-1 関内マークヒ?ル2F
・福岡支店/福岡県福岡市博多区中呉服町1-6 祐徳ヒ?ル4F |
| 応募資格 |
【必須経験】
・法人営業または、建設業における現場経験と法人営業経験を足して5年以上
※要普通免許（AT限定可）
【以下、一つでもあてはまる方はご活躍いただけます】
□チームワークの良い環境で仕事がしたい
□業界の中で、信頼を獲得している会社で活躍したい
□相手の意見を汲取る努力ができる
□成長を続ける企業で、一緒に成長したい
□積極的に意見や提案を発信したい |
| 給与 |
月給 200,000 円 - 300,000円
※上記金額には固定残業代（32時間分／4万円～6万円）を含む。
※超過分は別途支給いたします。
【昇給・賞与】
昇給?年1回（7?）
賞与?年2回（7?、12?） |
| 会社名 |
会社名非公開 |
マンションの資産価値を維持しながらも入居者の満足度を向上させるべく、
管理組合の運営を専任スタッフとしてサポートし、
資金管理・コンサルティングなどを行います。
【具体的には】
■管理組合の運営サポート
■総会・理事会の企画・実行・資料作成
■共用部分のメンテナンス費用取得・業者手配 など
たとえば入居者や区分所有者から「ペット可にしてほしい」といった要望が上がった場合、
そのまま採用するのではなく、入居者全体に関わることとして審議する必要があります。
そういったマンションの運営に関する意見を吸い上げ検討する場として、
1～3カ月ごとに理事会を開催し、入居者・区分所有者の意見を取り入れます。
管理組合運営スタッフの主な業務は、
この理事会や、年に1回の総会に向けた企画や資料作成、各種の調整です。
組合の区分所有者をはじめとする多くの人々と協力し、
入居者や区分所有者にとって快適で満足度の高いマンションをつくります。
★研修は、豊洲本社に開設した体験型コミュニケーション研修施設
｢すまラボ｣で行います。｢すまラボ｣には、マンションにある施設(管理室等)や
設備と同等の設備があります。
★50代・60代の未経験入社者が多数活躍しています！
多くの方が管理業務主任者資格を活かしたセカンドキャリアを築いています。
| 勤務地 |
■埼玉支店
埼玉県さいたま市浦和区東高砂町2-5
京浜東北本線「浦和」駅徒歩1分
■東武練馬事業所
東京都板橋区徳丸3-22-18
東武東上線「東武練馬」駅徒歩8分
■横浜支店
神奈川県横浜市西区高島１－１－２
「横浜」駅徒歩５分
※転居を伴う転勤なし |
| 応募資格 |
【学歴不問／未経験歓迎】管理業務主任者資格をお持ちの方、Word・Excelなどの使用経験のある方
定年65歳（応募時年齢62歳まで）
【必須】
■管理業務主任者資格
■基本的なPCスキル（Word・Excelなどの使用経験）
【不動産業界未経験者歓迎！】
不動産に関する知識や経験よりも、
多くのお客様と接することで得たコミュニケーション能力、
様々な物事を提案する提案力、
提案を実行に移す行動力をお持ちの方を歓迎します。 |
| 給与 |
月給22万円以上＋賞与年2回
※中部支店のみ
月給20万円以上＋賞与年2回
※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇します。
※別途、交通費を全額支給します。
賞与：年2回
昇給：あり
入社時の想定年収
年収300万円（中部支店は280万円）
社員の年収例
入社1年 300万円
入社3年 350万円
入社6年 400万円 |
| 会社名 |
会社名非公開 |
設備工事関連業務として、施工管理および営業を行っていただきます。イメージとしては営業も行う現場管理です。
営業に関しては基本的には既にお取引のあるお客様に対しての設備工事の提案や見積作成等なので、
ノルマのある厳しい営業活動ではありません。
公官庁向けの入札対応(情報収集、見積作成等)も行います。
・水処理施設(給排水設備、厨房除害設備、工場排水設備、浄化槽設備等)の施工、
建物各種設備(塗装、防水、電気等)の営業、現場管理
【主な取引先】
民間会社(建物・マンション管理、小売・外食業)、
官公庁(日本郵政、防衛省、法務省等
| 勤務地 |
東日本支店：東京都千代田区
最寄駅：都営新宿線 岩本町駅
転勤無し |
| 応募資格 |
【必須条件】
・設備工事(できれば水処理関係)関連経験
・普通自動車免許
・PC基本スキル
【その他条件】
・建設工事施工管理技士(1級、2級管工事、土木) |
| 給与 |
年収330～460万円
【モデル年収】
扶養家族：妻、子2人として場合 360～490万円
残業10時間/月とした場合 390～520万円
昇給年1回(4月)
賞与年2回(6月、12月) ※前年度実績計4.00月分 |
| 会社名 |
会社名非公開 |
■業務内容
電話での問い合わせ、店舗でアポが取れた方に訪問する反響営業を行います。
また、店舗での案内も担当します。
※アポ取りは事務員が別途行っています。
■業務の特徴
・提案、ヒアリングがメイン業務となります。プランの提出、見積もり、
契約、現場監督まで行うケースが多いです。
・受注率は60～65％前後で、髙い顧客からの信頼度があるため
高い受注率を実現しています。
・工事終了後のアフターチェック（1ヶ月、3ヶ月、6ヶ月）は、
大規模な工事については現場監督が入ることになっているため、納期管理を行います。
・工事が完了したら終わりではなく、アフターフォロー等を知らせる手紙を送ったり、
店舗でOB感謝祭を開催したり、顧客とは一生の付き合いとなります。
■組織構成
20代～50代までの幅広い年齢層で、20代・30代・40代・50代が
バランスよく在籍しています（平均年齢35歳）。
■同社の特徴
・社員旅行も運動会も毎年開催しており、社内交流の機会が多く、活発な社風です。
（社員旅行：2017年ハワイ／2018年北海道）
・同社ではお客様との一生のお付き合いを大切にしており、
工事後も1ヵ月、3か月、6か月のタイミングで点検作業の実施
また、営業担当から毎月の手紙をお送りする等アフターフォローが充実しています。
結果として売上の50％はリピートのお客様から受注しています。
| 勤務地 |
千葉県成田市、旭市、香取郡、佐倉市
茨城県牛久市、稲敷市、鹿嶋市
転勤：有り |
| 応募資格 |
■必須条件
・社会人経験1年以上
・普通自動車免許(AT限定可) |
| 給与 |
年収：300～500万円
昇給：年１回（査定３月・９月）
賞与：年２回(５月・１１月)
＜月給＞
250,000円～
予定年収はあくまでも目安の金額であり、
選考・経験などにより上がる可能性があります。
上記金額に交通費がプラスされます。 |
| 会社名 |
会社名非公開 |
■業務内容
同社にて、鉄や鉄骨、ガラス・タイルサッシをはじめとする建設資材全般の調達業務をご担当いただきます。
・新規調達先の発掘、交渉、契約業務
・輸送販路の確保（ロジスティック関連業務）
・通関業務
※本社での業務が中心となり、海外への出張が発生いたします。
■同社の魅力
◇歴史と特徴：同社は、2013年に建設と、土木を得意とする間組が合併して設立された会社です。
現在、世界21か国に拠点をもち、従業員数約3500人の規模を持つ東証一部上場企業となっています。
合併後、売上高は4000億円程度の実績をもち、
中期経営計画では2021年3月期に4800億円まで成長する目標を掲げています。
◇手掛けた案件の実績：合併前から130年以上の歴史をもつ同社は、
数々の大型案件や難易度の高い案件にも携わってきました。
手掛けた案件としては、土木分野では黒部ダムや青函トンネル、
建築分野では名古屋城本丸御殿や東京ビッグサイト、
海外事業ではシンズリ道路（ネパール）やペトロナスツインタワー（マレーシア）などの実績があります。
◇社員が長期的に活躍出来る環境：同社の社員は新卒採用・キャリア採用を問わず、
幅広い年代の社員が活躍しています。
社員の平均勤続年数は18.4年・平均残業時間24.4時間と業界の中でも働きやすい就業環境を保っています。
◇「働き方改革」の取り組み：ワークライフバランスの実現のために、
生産性向上や効率化・省力化に向けて現場でのICT・AI導入や、
女性活躍推進の一環として「けんせつ小町」活動の積極展開など、全社を挙げて働き方改革を推進しております。
| 勤務地 |
本社：東京都港区
※本社での業務が中心となり、海外への出張が発生いたします。 |
| 応募資格 |
■必須条件
・海外資材の調達業務のご経験をお持ちの方
【下記のような方】
海外（ホーチミン等）へ長期出張（数か月）または短期出張可能な方
日本の鉄骨工事に詳しく、できれば鉄骨工場（Mグレード以上）の技術者経験がある方
日本語、英語、できればベトナム（ホーチミン）語が使える方
■求める人物像
・技術に対してこだわりのある方
・求心力のある方 |
| 給与 |
年収：500万円～800万円(残業手当：有)
■モデル年収
30歳 511万円（時間外手当別途支給・賞与含む）
35歳 620万円（時間外手当10.8時間／月・賞与含む）
40歳 716万円（時間外手当12.5時間／月・賞与含む）
45歳 842万円（時間外手当19.7時間／月・賞与含む）
■賞与：年2回（7月、12月）
残業手当：時間外労働連動支給
昇給有り
通勤手当有り 交通費全額支給
家族手当有り 22歳未満の子女1人につき6,000円／月
住居手当有り 住居区分等により71,000～20,000円／月
寮社宅有り |
| 会社名 |
会社名非公開 |
東京支店にて
個人（地主）へ土地活用のご提案及び資産管理のサポート
法人（デベロッパー等）へマンション・ビジネスホテル等の 事業提案などご担当いただきます。
【不動産営業】
◆マンション・駐車場の不動産管理業務
◆地主様への土地活用のご提案
◆地主様の資産管理サポート
◆オーナーの事業運営をサポート
◆売買、賃貸で物件を購入予定の方へのご説明
◆法人への大型工場・倉庫・オフィスビル等の提案
※新規：既存＝3：7程度でご担当いただきます。
・埼玉No.1の建設会社を目指しています。
・創業55年、信頼と実績を持つ地域密着型企業。創業当初から無借金経営を続けており、財務内容も安定しています。
・「企業は人なり」社員一人一人を大切にしています。また、人財育成・教育にも注力し、資格取得のサポートも充実しています。
・様々な表彰制度があり、功績を残した社員は必ず評価しています。
・地域のお祭りやグループ会社合同の忘年会など、社内イベントが多く、アットホームな社風です。
・主要取引先：国土交通省／埼玉県／曙ブレーキ工業㈱／花王㈱／コカ・コーライーストジャパン㈱／北海製罐㈱ 他
| 勤務地 |
東京都千代田区鍛冶町 |
| 応募資格 |
＜活躍中の経験やスキル＞
・宅地建物取引士をお持ちの方
・不動産営業又は不動産管理の実務経験者
|
| 給与 |
年収400～800万円（前職を踏まえ、経験や能力に応じて）
月25万～50万円
昇給：年1回
賞与：年2回（約4ヶ月分） |
| 会社名 |
会社名非公開 |
同社の不動産営業として下記をご担当いただきます。
◆マンション・駐車場などの不動産賃貸･売買の仲介業務
◆オーナーのマンション事業運営をサポート
※売買・仲介だけではなくオーナーのマンション経営が成功するためのサポート役としてご活躍いただきます。
【部署構成】
賃貸営業:3名、管理・事務:3名
※グループの松永建設社所属の不動産営業:5名も協業しています。
・同社は松永建設グループの一員として不動産関連全般を行っています。特に、松永建設が提案する「ABオービットシリーズ（鉄筋コンクリート賃貸マンション）」「ABキューブシリーズ（木造賃貸戸建てタイプ）」などの質の高い賃貸物件を紹介しています。また、アパート・マンション・戸建て・駐車場・店舗・事務所・倉庫・工場・土地など、豊富で質の良い情報を提供し、経験の豊富なスタッフが顧客の要望に応えています。
・土地、建物有効活用の総合コンサルタントとして、不動産の有効活用の提案だけではなく、顧客の所有している資産すべてを踏まえたサポートを提供しています。また、親会社の松永建設が施工した賃貸マンションを松永都市開発が運営／管理し、顧客の賃貸マンション経営が成功するための企画／提案など、オーナーのサポートまで携わっています。
■総合不動産業 賃貸仲介 ・注文住宅・リフォーム ・不動産活用・不動産売買
【関連会社】 株式会社松永建設 株式会社丸忠産業 安心リビング・サポート株式会社
■社風：・真面目で堅実で、そして熱い社風の会社です！・「企業は人なり」。社員一人一人を大切にしています！・様々な表彰制度があり、頑張った社員は必ず評価されます！・社内イベントが多い、アットホームな社風です！・職場で築いた絆で、プライベートでも遊びに行くほどの仲の良さ。プライベートも充実させてください。
| 勤務地 |
埼玉県 |
| 応募資格 |
【必須要件】
■普通自動車第一種免許(AT可)
【その他要件】
▼宅地建物取引士
▼不動産営業または、不動産仲介の実務経験者 |
| 給与 |
400万～700万円
※経験・能力・年齢等を考慮し、決定します。
【月給】
260,000円～460,000円
昇給 年1回
賞与 年2回
2018年実績賞与 3ヵ月（業績連動賞与）
時間外手当あり |
| 会社名 |
会社名非公開 |
・民間土木工事に関する情報収集
・入札または見積合わせに関する営業関係
・客先対応
ゼネコンで民間土木営業経験のある方
| 勤務地 |
宮城県 |
| 応募資格 |
【必須な経験】ゼネコンで民間土木営業経験のある方
【必要な資格】普通自動車免許 |
| 給与 |
年収：～800万円
昇給：年1回
賞与：年2回（約5.0ヶ月分） |
| 会社名 |
会社名非公開 |
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ゼネコン、サブコン、ディベロッパー、ハウスメーカー、地場工務店、建設コンサルタント、設計事務所など、グループとして建設業界全般におよぶ企業との取引実績を有し、その総計は1,000社以上。
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実務未経験の第二新卒層から、資格・経験をお持ちのミドル層、50代・60代のベテラン層まで、幅広い層の転職をサポートいたします。
| 勤務地 |
茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県 |
| 応募資格 |
建設業界未経験から経験者まで様々な求人を取り扱っております。 |
| 給与 |
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| 会社名 |
株式会社夢真 技術人材部（紹介） |
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| 勤務地 |
福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県 |
| 応募資格 |
建設業界未経験から経験者まで様々な求人を取り扱っております。 |
| 給与 |
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施工管理技士（建築・電気・管・土木）、積算、設計、CADオペレーターなど、ご紹介職種も建設全般をカバーし、求人動向をいち早く入手しています。
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| 勤務地 |
鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県
|
| 応募資格 |
建設業界未経験から経験者まで様々な求人を取り扱っております。 |
| 給与 |
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| 勤務地 |
滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県 |
| 応募資格 |
建設業界未経験から経験者まで様々な求人を取り扱っております。 |
| 給与 |
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ゼネコン、サブコン、ディベロッパー、ハウスメーカー、地場工務店、建設コンサルタント、設計事務所など、グループとして建設業界全般におよぶ企業との取引実績を有し、その総計は1,000社以上。
施工管理技士（建築・電気・管・土木）、積算、設計、CADオペレーターなど、ご紹介職種も建設全般をカバーし、求人動向をいち早く入手しています。
これらのネットワーク、情報力、営業力、そして業界に特化した知見を活かし、
実務未経験の第二新卒層から、資格・経験をお持ちのミドル層、50代・60代のベテラン層まで、幅広い層の転職をサポートいたします。
| 勤務地 |
新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県 |
| 応募資格 |
建設業界未経験から経験者まで様々な求人を取り扱っております。
|
| 給与 |
【ご希望条件を詳しくお聞かせ下さい】
★みなさんの“内面の魅力”まで強力プッシュ★
建設業界に特化した私たちは、業界知識をもとに、
みなさんが担ってきたポジションや得意分野を的確に把握することはもちろん 経歴だけでは測れない“内面の魅力”まで掘り下げ、紹介企業にプッシュしています。
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| 会社名 |
株式会社夢真 技術人材部（紹介） |
自社一貫体制による「低価格・高品質」の物件提供を可能にし、
順調に業績を伸ばしている同社。ユニークなCMなどにより、さらに知名度が向上し、関東近郊を中心に拠点を拡大中です。
今回営業メンバーをバックオフィスからサポートする営業事務を募集します。
日常業務を通し、不動産・保険などの専門的な知識を身に付け、スキルアップしていけるポジションです。
【具体的なお仕事】
◇営業社員のサポート（事務業務全般）
◇来店されたお客様へのご案内
◇電話対応
◇契約書類作成
◇店舗掃除などオフィス周りの雑務 など
| 勤務地 |
埼玉県 和光モデル店
埼玉県 久喜モデル店
埼玉県 入間店
神奈川県 ハウスクエア横浜モデル店
岐阜県 大垣モデル店
大阪府 大阪天満店（宅建士限定） |
| 応募資格 |
【必須経験】
・高校卒業以上
・基本的なPC操作ができる方
(Word、Excel、メール等の使用経験があればOKです！）
・転職回数：2回以内 |
| 給与 |
基本給：１８万円～ |
| 会社名 |
会社名非公開 |
1都2府20県に展開している同社。お客様から多くの反響をいただいているなか、今後はさらなる全国展開へと力を注いでいきます。事業拡大に伴い新しいポストも続々誕生中で、営業部門の組織強化は必要不可欠な状況です。
そこで、店長候補や近い将来の管理職候補として、同社をけん引していただく新しいメンバーを増員募集します。
【仕事内容】
お客様へヒアリング～プランニング、見積もり、ローンシュミレーションなど。
“家づくり”を丸ごとプロデュースするやりがいが味わえます。
◆お仕事の流れ
・まっさらな状態でのお客様のご要望をヒアリング
・ご要望に応じたプランニング、見積もりの提案、ローンシミュレーションなどを実施
・実際の工事が始まったら、現場を訪問して進捗のチェックも行います。
◆マネジメント候補者の追加仕事詳細
・店舗運営（売上・利益管理）
・販売物件の宣伝広告計画作成
・顧客管理
・部下のマネジメント
・不動産業者管理
・用地仕入
| 勤務地 |
東京都：足立モデル店、荻窪モデル店、東大和モデル店、町田モデル店
埼玉県：熊谷モデル店、久喜モデル店、所沢モデル店
茨城県：牛久店
長野県：上田モデル店
新潟県：新潟モデル店
山梨県：甲府モデル店
長野県：上田モデル店
愛知県：名古屋店、豊橋店
三重県：鈴鹿モデル店
京都府：京都店
大阪府：大阪天満店 |
| 応募資格 |
【必須経験】
・高卒以上
・戸建住宅経験5年以上、マネジメント経験3年以上（同等の経験でも可）
※マネジメント経験がなくても宅建士・建築士を持っていれば可
【求める人物像】
・店長を経験後、都府県のエリア責任者になりたいと志が高い人
|
| 給与 |
【月給】
安定型 基本給30万円+諸手当+残業手当+歩合
挑戦型 基本給20万円+諸手当+残業手当+高歩合
管理職 月給40万円～80万円 ※歩合無 想定年収480～960万円
【入社時月収例】
※宅建士・私有車利用・既婚（扶養内妻・子5歳）、残業時間30時間、営業成績（月2棟販売）
挑戦型 基本給20万円+諸手当5.5万円+残業手当4.7万円+営業歩合25万円 月給55.2万円 年収662.4万円
店長
※店月間舗目標4.5～5本 店舗年間目標54～60棟
月収80万円 年収960万円程度 |
| 会社名 |
会社名非公開 |
【仕事内容】
折込チラシやネット広告等をご覧になったお客様や、現地見学会にお越しのお客様に向けたご提案です。
◆お仕事の流れ
・現地（モデルルーム）へご案内
・予算や間取りなどのご希望をヒアリング
資金計画のご提案やローンシミュレーションなど、住宅購入のための様々なサポートを行います。
◆マネジメント候補者の追加仕事詳細
・店舗運営（売上・利益管理）
・販売物件の宣伝広告計画作成
・顧客管理
・部下のマネジメント
・不動産業者管理
・用地仕入
| 勤務地 |
神奈川県：横浜戸塚モデル店（神奈川県横浜市戸塚区小雀町1954-1）
静岡県：静岡モデル店（静岡県静岡市駿河区中島691番地の1）
愛知県：豊橋店（愛知県豊橋市八町通4-40）
京都府：京都店 （京都府京都市西京区下津林東芝ﾉ宮町6-2）
福岡県：新宮モデル店（福岡県糟屋郡新宮町三代730-10）
佐賀県：佐賀モデル店（佐賀県佐賀市八戸2-7-31）
熊本県：熊本モデル店（熊本県熊本市中央区西唐人町28）
鹿児島県：霧島モデル店（鹿児島県霧島市隼人町姫城592-2） |
| 応募資格 |
【必須経験】
・高卒以上
・戸建住宅経験5年以上、マネジメント経験3年以上（同等の経験でも可）
※マネジメント経験がなくても宅建士・建築士を持っていれば可
【求める人物像】
・店長を経験後、都府県のエリア責任者になりたいと志が高い人
|
| 給与 |
【月給】
安定型 基本給30万円+諸手当+残業手当+歩合
挑戦型 基本給20万円+諸手当+残業手当+高歩合
管理職 月給40万円～80万円 ※歩合無 想定年収480～960万円
【入社時月収例】
※宅建士・私有車利用・既婚（扶養内妻・子5歳）、残業時間30時間、営業成績（月2棟販売）
挑戦型 基本給20万円+諸手当5.5万円+残業手当4.7万円+営業歩合25万円 月給55.2万円 年収662.4万円
店長
※店月間舗目標4.5～5本 店舗年間目標54～60棟
月収80万円 年収960万円程度 |
| 会社名 |
会社名非公開 |
一人ひとりにあった、正社員・契約社員の求人をご提案いたします。
あなたと求人企業の橋渡しをする転職サポートサービスはご登録もご利用も一切無料です。
当然のことながら、ご紹介した企業への応募や転職を強制することはございません。
納得できるまで転職サポートサービスをご活用ください。
建設業界向けサービスの最大手である夢真ホールディングスグループの一翼として、『グループシナジー』を最大限に活かせるのが、私たちの強みです。
ゼネコン、サブコン、ディベロッパー、ハウスメーカー、地場工務店、建設コンサルタント、設計事務所など、グループとして建設業界全般におよぶ企業との取引実績を有し、その総計は1,000社以上。
施工管理技士（建築・電気・管・土木）、積算、設計、CADオペレーターなど、
ご紹介職種も建設全般をカバーし、求人動向をいち早く入手しています。
これらのネットワーク、情報力、営業力、そして業界に特化した知見を活かし、
実務未経験の第二新卒層から、資格・経験をお持ちのミドル層、50代・60代のベテラン層まで、幅広い層の転職をサポートいたします。
| 勤務地 |
青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県 |
| 応募資格 |
建設業界未経験から経験者まで様々な求人を取り扱っております。 |
| 給与 |
【ご希望条件を詳しくお聞かせ下さい】
★みなさんの“内面の魅力”まで強力プッシュ★
建設業界に特化した私たちは、業界知識をもとに、
みなさんが担ってきたポジションや得意分野を的確に把握することはもちろん 経歴だけでは測れない“内面の魅力”まで掘り下げ、紹介企業にプッシュしています。
書類の書き方や面接対策に至るまでのフォローも、私たちにお任せください。 |
| 会社名 |
株式会社夢真 技術人材部（紹介） |
【水道資材の販売】
取扱い商材：管工機材（パイプ、継手などの管材、ポンプなど）
販売先：水道設備工事店など
ルート営業として【上下水道資材】を中心に販売します。
お客様は水道関係の工事を行う施工会社になります。
パイプや継手などの管材やバルブやポンプなどを扱います。
| 勤務地 |
○大分サービスセンター（大分県大分市向原西2-8-25）
○宮崎サービスセンター（宮崎県宮崎市柳丸町231-2）
※延岡市への出店にともなう募集です
＊配属する営業所は、現住所をもとに検討させていただきます。 |
| 応募資格 |
■普通自動車免許（MT） ※必須
●管材やバルブなどの商材の営業経験をお持ちの方
●住宅設備などの水回り製品の販売や施工をしていた方 ●商品知識がある方や業界（設備工事店など）経験者
※いずれかのご経験をお持ちの方 |
| 給与 |
【年収】年収 250万～500万円
月給 20万～35万円
家族手当、時間外手当
*経験・能力を考慮し決定させていただきます
※みなし時間外手当 25,000～47,000(20時間分）
※20時間を超える分についての割増賃金は追加で支給
【昇給・賞与】
昇給 年1回
賞与 年2回 |
| 会社名 |
会社名非公開 |
【電気資材の販売】
取扱い商材：電設資材（照明や配電ケーブル、分電設備など）
販売先：電気設備工事店、リフォーム店など
地元の電気工事店や工務店、ハウスメーカーへの営業及び配送業務
が主な仕事です。
主な取扱い商品としては、照明器具、エアコン等空調機器、キッチ
ン・バス・トイレといった住宅設備機器及び電設資材全般を取り扱
っています。
その他業務としては、見積業務、伝票の発行の事務的作業がありま
す。
| 勤務地 |
○徳山支店（山口県周南市大字富田）
○廿日市支店（広島県廿日市市城内）
○福岡支店（福岡県糟屋郡粕屋町仲原）
＊配属する営業所は、現住所をもとに検討させていただきます。 |
| 応募資格 |
■普通自動車免許（MT）※必須
●電気資材や電線、照明などの商材の営業経験をお持ちの方
●商品知識がある方や業界（電気設備工事店やリフォーム店など）経験者
※いずれかのご経験をお持ちの方 |
| 給与 |
月給 22万～35万円
※20時間を超える分についての割増賃金は追加で支給家族手当、時間外手当
*経験・能力を考慮し決定させていただきます
昇給 年1回（5月）、賞与 年2回（7月、12月）
経験27年/年齢50歳/男性：年収456万円 |
| 会社名 |
会社名非公開 |
RC造、Ｓ造新築工事を中心とした施工管理全般をお任せします。
建設現場所長として、安全管理、品質管理、 工程管理、原価管理、環境管理といった現場のとりまとめを行っていただきます。
【具体的には】
土地・建物活用提案のために自社設計した賃貸・分譲マンション、オフィスビル、医療・福祉施設、工場・物流施設、
宿泊施設などの建築施工管理業務をおまかせします
■施工計画書の作成
■損益・工事資金の管理
■安全衛生、労務管理ならびにその記録の保管 など
※物件の施工管理実務全般を、営業部や設計部と連携をとりながら従事していただきます。
【働きやすさのポイント】
◆基本的に担当現場は1案件となります。
◆現場には最低でも2名体制（平均3～4名体制）で施工管理にあたります。
◆担当現場は自宅から電車通勤できるところのみ。最長でも通勤1時間30分圏内という制約を設定しています。
阪神淡路大震災時、一棟も倒壊・半壊もなかったという事実が 関西の老舗建設会社から一気に全国区へと知名度を高めました。設計・施工物件が9割以上で標準化されており、また、発注に関しても購買部で集中発注しているため、現場管理に特化できる。
※賃貸マンションの施工が中心なので、駅から近く、通勤に便利な施工現場がほとんどです。
＜主な施工場所＞※東京本店の場合
・東京都内（23区中心）70％ ・千葉（船橋、津田沼、松戸他）13％
・埼玉（大宮、川口、所沢他） ・神奈川（横浜市内、川崎他）10％
| 勤務地 |
東京本社
※各施工現場になります（一都三県）
※転勤なし
※自家用車通勤不可 |
| 応募資格 |
【必須経験】
・RC造新築マンションの所長経験 又は S造一般建築の所長経験
・１級建築施工管理技士 又は 一級建築士
【歓迎条件】
・RC造新築マンションの所長経験（多数）
【こんな方は、ぜひご応募ください】
◎安定した経営基盤の会社で、堅実に働きたい方
◎これまで積み重ねてきた技術・経験を若手に伝えたい方
◎長期的な受注見通しが立っている環境で、実直・丁寧な仕事を手掛けたい方 |
| 給与 |
年収650万円 ～ 900万円
昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月）
※月給・賞与内訳は内定通知書にて提示
※残業手当は管理職採用のため支給なし。
2級建築施工管理技士/経験25年/48歳/男性：年収540万 |
| 会社名 |
会社名非公開 |
マンション・オフィス・工場・病院等、多様な建築物の設計をお任せします。
オーナー様や営業担当などとの提案、打ち合わせ、及び折衝業務等を担当いただきます。
主幹事業である賃貸用マンションが約6割。病院や工場、オフィスビル等が4割です。
【具体的には】
工事施工者が設計図書の内容を正確に読み取り、設計意図に合致した建築物の工事を的確に行うことや、工事費の適
正な見積もりができるように、基本設計に基づいて設計意図をより詳細に具体化し、実施設計図書を作成して頂きます。
企画提案型の営業展開の中で、お客様との打ち合わせも多く、ニーズを具体化させていく業務です。
【Point】
・毎週水曜日ノー残業デイ、ワークライフバランスを考慮した労働環境です。
・服装も設計本部は比較的ラフです。スーツは少なく、ノーネクタイの方がほとんどです。
阪神淡路大震災時、一棟も倒壊・半壊もなかったという事実が 関西の老舗建設会社から一気に全国区へと知名度を高めました。設計・施工物件が9割以上で標準化されており、また、発注に関しても購買部で集中発注しているため、現場管理に特化できる。
| 勤務地 |
東京都千代田区
|
| 応募資格 |
【必須経験】
基本設計：RC造やS造の設計経験3年以上
意匠設計：RC造やS造の実施設計経験5年以上
【歓迎条件】
中堅以上の設計事務所やゼネコンでの設計経験
【資格】
基本設計：なし
意匠設計：一級建築士
◎安定した経営基盤の会社で、堅実に働きたい方
◎長期的な受注見通しが立っている環境で、実直・丁寧な仕事を手掛けたい方 |
| 給与 |
年収450万円 ～ 800万円
※月給・賞与内訳は内定通知書にて提示
昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月） |
| 会社名 |
会社名非公開 |
【業務概要】
首都圏を中心に土地オーナー様個人、法人企業に対して、土地・建物の有効活用方法をご提案する仕事です。
土地が持つポテンシャルを最大限引き出すためのノウハウが社内には蓄積されています。
同社はすべての建設をオリジナル設計で建設します。
地域特性や、環境面、人口動態や家賃相場などのマーケティングデータ、さらには、オーナー様の土地に対する想い等、
様々な要素を加味して、最適な事業収支計画、建築計画をご提案する仕事です。
営業部だけで提案するのではなく、設計部、工事部など社内の専門各部署が協力して最良の建設計画を立案します。
≪入社後のイメージ≫
マネージャーとしての採用ですが、入社後３～６ヶ月はサブマネージャーとしてご活躍いただく予定です。
≪営業メンバー≫
約２００名＋マネージャー約３０名
阪神淡路大震災時、一棟も倒壊・半壊もなかったという事実が 関西の老舗建設会社から一気に全国区へと知名度を高めました。設計・施工物件が9割以上で標準化されており、また、発注に関しても購買部で集中発注しているため、現場管理に特化できる。
| 勤務地 |
東京都千代田区
|
| 応募資格 |
【必要要件】
・新規開拓営業経験（個人・法人・業界問わず）
・マネジメント経験
【歓迎要件】
・宅建資格、FP資格、建設関連資格など優遇
・不動産、建設業界での経験
《志向性》営業としてお客様と長期的にお付き合いをしたい方。
《中途入社のハンデ無し》不動産業の方はもちろん、金融系、メーカーや商社の方など、あらゆる業界出身の社員が多数活躍中です。
《ミッション》価格競争に陥るのではなく、提案力による受注を目指します。 |
| 給与 |
年収600万円 ～ 750万円
【固定給】 月額400,000円～(一律手当含む）
【昇給】年1回
【賞 与】
・年3回（5月・8月・12月）
・受注状況によりインセンティブとして支給 ※未受注期間も一定額の支給実績あり（800,000円程度／年 ※入社時期により変動あり）
【年収例】
920万円／40歳 営業：固定給年額452万円＋賞与468万円
982万円／40歳 営業：固定給年額530万円＋賞与452万円 |
| 会社名 |
会社名非公開 |
・個人、法人の土地オーナー向けに土地を含む不動産の有効活用のコンサルティング営業をお任せいたします。建物の販売ではなく、土地オーナーのニーズに合った建物（マンションに限らず、オフィスビルやホテル、工場、病院など）を企画・提案する営業となります。ニーズは、建物の老朽化・相続税、事業継承など多岐に渡るため、お客様それぞれに合った提案営業が可能です。また、受注までには案件の発生から6～8カ月程度の期間がかかります。金額の規模も様々で2憶や3億の案件もあれば50億の案件もあります。
■担当エリアについて
・マンション等の住居系の分野では細分化されたエリア制で、新規営業を中心にご担当いただきます。一般建築の分野では阪神間のエリアを中心に営業していただきます。入社後3か月の入社後試用期間中は、入社時研修や、建築・税務・法務・マナー等の座学研修制度、営業同行や現場同行等実施しているため、業界未経験でも安心してスキルを身に着けていくことが可能です。また、同社は新規営業でも明確に顧客をターゲティングし、営業戦略が計画されているため、ターゲットのリストも整備されています。
■キャリアパス
・同社にはプレイヤーとしてご活躍いただくだけでなく、将来的には営業部門の部下育成を担うマネジメントキャリアもあります。
■同社の特徴・魅力
＜実績の強み＞コンサルティング型営業・提案力に強み／都市圏に特化した事業展開（東京・大阪・名古屋）／賃貸マンションを中心に約4600棟超の建設実績／阪神大震災で、倒壊マンション無し／自社設計施工比率90％
＜就業環境＞年間休日125日／月残業は20時間程度、働き方改革を推進中／社員の50％以上が中途入社／中途入社の幹部社員割合は40％以上／充実した研修体制
| 勤務地 |
東京都千代田区
|
| 応募資格 |
【必要要件】
・営業経験（個人・法人・業界問わず）もしくは、何らかの提案経験
【歓迎要件】
・新規開拓営業
・不動産、建設業界での経験
《志向性》営業としてお客様と長期的にお付き合いをしたい方。
《中途入社のハンデ無し》不動産業の方はもちろん、金融系、メーカーや商社の方など、あらゆる業界出身の社員が多数活躍中です。
《ミッション》価格競争に陥るのではなく、提案力による受注を目指します。 |
| 給与 |
【固定給】 月額260,000～300,000円 ※入社後6ヵ月間は月給とは別に研修手当を一律支給：50,000円／月
【賞 与】 受注状況によりインセンティブとして支給 ※未受注期間も一定額の支給実績あり（500,000円程度／年 ※入社時期により変動あり）
【年収例】
920万円／40歳 営業：固定給年額452万円＋賞与468万円
982万円／40歳 営業：固定給年額530万円＋賞与452万円
1003万円／46歳 営業：固定給年額646万円＋賞与357万円 |
| 会社名 |
会社名非公開 |
木造住宅用サッシに関する営業、見積書作成
既存の取引先の建設会社・工務店・リフォーム工事店に木材、住宅設備機器を販売する仕事です。
【歓迎スキル】
・住宅に興味がある方
・建材販売の経験がある方
【このような方もぜひ！】
・新たな業界で心機一転がんばってみたい
・営業の仕事をしてみたい
| 勤務地 |
大阪府高槻市 |
| 応募資格 |
建築知識もしくはサッシ販売知識を有する方を希望します。
経験例）サッシメーカー営業 / サッシ販売代理店営業 / 建築資材営業 / 木造住宅施工管理者 等 |
| 給与 |
年収300～500万
【給与詳細】経験・スキルを考慮
賃金：月額210,000円～370,000円
内訳（基本給）：170,000円～300,000円
内訳（諸手当）：40,000円～70,000円 |
| 会社名 |
会社名非公開 |
■業務内容
低層マンションなどの建築施工管理をご担当頂きます。工程管理、品質管理、安全管理、書類作成、協力会社との折衝調整 などの業務になります。
■具体的には
営業が契約した案件を担当頂くため、施工スケジュールは、営業や設計担当と相談しながら決めていきます。
■おススメポイント
★1つの案件を専任でご担当頂くため、多くの案件を一度に担当いただくことは基本的にございません。1つの現場の着工～引き渡しまでを一貫して担当していただきます。
今後必要とされる介護施設や老人ホームなどの案件に注力するため、即戦力としてご活躍頂ける方を期待します。
★直行直帰可能
働き方改革の為、1人1台iPadが支給されます。事務作業は現場で行い、事務所に戻らず直帰することが可能となりました。
| 勤務地 |
下記各拠点
【住宅事業（戸建・賃貸福祉）】 東京・中部・大阪・九州の各支店の営業拠点
【マンション事業】 東京・中部・大阪・九州の各事業拠点
※上記勤務地のうち、ご希望職種も踏まえ、ご相談に応じます。 |
| 応募資格 |
■S造・RC造の施工管理経験者
■1級建築施工管理技士または1級建築士必須 |
| 給与 |
430万円～720万円(残業手当：有)
＜月給＞
300,000円～490,000円
基本給：300,000円～490,000円
■モデル年収
固定給：300,490円
営業・技術手当：45,000円
（時間外労働の有無に関わらず18.5時間分の時間外手当として支給致します。18.5時間を超える時間外労働分は別途支給いたします）
賞与：829,000円 （2回分として）
想定年収：4,975,000円
（別途状況に応じて住宅手当・家族手当・業績給（業種による）を支給致します）
■ 昇給/年1回(7月)※業績査定に応じて支給
■ 賞与/年2回(6月・12月)※業績査定に応じて支給 |
| 会社名 |
会社名非公開 |
分譲住宅や注文住宅のプランニング営業に加え
メンバーのマネジメントをお任せします。
顧客は法人のお客様メインです。（デベロッパーや不動産会社など）
9割以上が既存顧客からの紹介ですので、新規開拓はございません。（法人受託シェア首都圏トップ！）
グループを挙げて働き方改革を推進、21時以降の残業ができないシステムで労働時間管理を徹底しております。
設計プランニングなどニーズにあった企画を立案し、見積、契約管理、引き渡しまでをトータルに行っていただきます。
当社のパートナー企業はデベロッパー、不動産会社がメインになります。
各自がそれぞれ担当のパートナー企業をもつので、パートナー企業との信頼関係づくりが必要となります。
従来の「建売」だけではなく、実際お住まいになられるエンドユーザーとデザイン・間取り等を話し合ってから着工する 「セミオーダー売建」も取り扱います パートナー企業だけでなく、エンドユーザーとの打合せも重要となってきます。
注文住宅や住宅リフォームもパートナー企業同様に力を入れて行っております。
【仕事のやりがい】
・住宅建築を工程ごとではなく、建築を最後までトータルコーディネイトできるおもしろさ、醍醐味が味わえます。
・エンドユーザーとの打合せも多く、実際にお住まいになるお客様の“顔”が見える仕事。 お客様が喜んでいる姿を、直に感じられます。
●住宅手当として、最終学歴卒業後10年間は家賃の半分（上限5万円）を支給しています。
●伊藤忠商事が定期的に労働環境に関する監査を実施。
●休日出勤した場合は、翌月になっても必ず代休を取得しています。
| 勤務地 |
千葉県船橋市 |
| 応募資格 |
≪必須≫
・住宅の設計経験もしくはプランニング営業経験
・設計図面が読める方（設計/施工管理/積算/プランニング営業等） |
| 給与 |
年収620～700万円
※経験・スキルを考慮し当社規定により優遇します。
月給420,000～470,000円
・賞与実績5.2カ月分
・残業代別途支給 |
| 会社名 |
イトーピアホーム株式会社 |
分譲住宅や注文住宅のプランニング営業に加え
メンバーのマネジメントをお任せします。
顧客は法人のお客様メインです。（デベロッパーや不動産会社など）
9割以上が既存顧客からの紹介ですので、新規開拓はございません。（法人受託シェア首都圏トップ！）
グループを挙げて働き方改革を推進、21時以降の残業ができないシステムで労働時間管理を徹底しております。
設計プランニングなどニーズにあった企画を立案し、見積、契約管理、引き渡しまでをトータルに行っていただきます。
当社のパートナー企業はデベロッパー、不動産会社がメインになります。
各自がそれぞれ担当のパートナー企業をもつので、パートナー企業との信頼関係づくりが必要となります。
従来の「建売」だけではなく、実際お住まいになられるエンドユーザーとデザイン・間取り等を話し合ってから着工する 「セミオーダー売建」も取り扱います パートナー企業だけでなく、エンドユーザーとの打合せも重要となってきます。
注文住宅や住宅リフォームもパートナー企業同様に力を入れて行っております。
【仕事のやりがい】
・住宅建築を工程ごとではなく、建築を最後までトータルコーディネイトできるおもしろさ、醍醐味が味わえます。
・エンドユーザーとの打合せも多く、実際にお住まいになるお客様の“顔”が見える仕事。 お客様が喜んでいる姿を、直に感じられます。
●住宅手当として、最終学歴卒業後10年間は家賃の半分（上限5万円）を支給しています。
●伊藤忠商事が定期的に労働環境に関する監査を実施。
●休日出勤した場合は、翌月になっても必ず代休を取得しています。
| 勤務地 |
東京都中央区 |
| 応募資格 |
≪必須≫
・住宅の設計経験もしくはプランニング営業経験
・設計図面が読める方（設計/施工管理/積算/プランニング営業等） |
| 給与 |
年収620～700万円
※経験・スキルを考慮し当社規定により優遇します。
月給420,000～470,000円
・賞与実績5.2カ月分
・残業代別途支給 |
| 会社名 |
イトーピアホーム株式会社 |
分譲住宅や注文住宅のプランニング営業をお任せします。
顧客は法人のお客様メインです。（デベロッパーや不動産会社など）
9割以上が既存顧客からの紹介ですので、新規開拓はございません。（法人受託シェア首都圏トップ！）
グループを挙げて働き方改革を推進、21時以降の残業ができないシステムで労働時間管理を徹底しております。
設計プランニングなどニーズにあった企画を立案し、見積、契約管理、引き渡しまでをトータルに行っていただきます。
当社のパートナー企業はデベロッパー、不動産会社がメインになります。
各自がそれぞれ担当のパートナー企業をもつので、パートナー企業との信頼関係づくりが必要となります。
従来の「建売」だけではなく、実際お住まいになられるエンドユーザーとデザイン・間取り等を話し合ってから着工する 「セミオーダー売建」も取り扱います パートナー企業だけでなく、エンドユーザーとの打合せも重要となってきます。
注文住宅や住宅リフォームもパートナー企業同様に力を入れて行っております。
【仕事のやりがい】
・住宅建築を工程ごとではなく、建築を最後までトータルコーディネイトできるおもしろさ、醍醐味が味わえます。
・エンドユーザーとの打合せも多く、実際にお住まいになるお客様の“顔”が見える仕事。 お客様が喜んでいる姿を、直に感じられます。
●住宅手当として、最終学歴卒業後10年間は家賃の半分（上限5万円）を支給しています。
●伊藤忠商事が定期的に労働環境に関する監査を実施。
●休日出勤した場合は、翌月になっても必ず代休を取得しています。
| 勤務地 |
東京都中央区 |
| 応募資格 |
≪必須≫
・設計図面が読める方（設計/施工管理/積算/プランニング営業等） |
| 給与 |
年収450～600万円
※経験・スキルを考慮し当社規定により優遇します。
月給225,000～305,000円
賞与実績5.2カ月分
残業代別途支給 |
| 会社名 |
イトーピアホーム株式会社 |
宮城県柴田郡柴田町の営業サポートに伴う事務のお仕事です。請求書の作成、書類の作成など一般事務業務を担当して頂きます。
100,000円
※お祝い金支給には条件があります。
詳細についてはお問い合わせ下さい。
<企業について＞
【特徴・概要】
東京都に本社がある大手総合建設会社。
技術力とチーム力が高い会社で、超高層ビル、ダム、トンネル、地下鉄などの大規模な工事を得意としております。
海外でも技術力が高く評価されております。
| 勤務地 |
宮城県柴田郡柴田町 |
| 応募資格 |
建築工事の事務経験 |
| 仕事内容 |
宮城県柴田郡柴田町の営業サポートに伴う事務のお仕事です。請求書の作成、書類の作成など一般事務業務を担当して頂きます。 |
| 給与 |
月額給与約32万
※スキル・会社規定・残業時間・保有資格によって、実際の給与は異なります。
管理CD00000126236 |
| 会社名 |
会社名非公開 |
■相模原エリアを中心に、注文住宅を手掛けている会社です。当社の設計は、黙々と図面を書くのではなく、お客様の窓口となります。打ち合わせから引き渡しまでを担当するので、コミュニケーション力がひつようです。
■仕事の流れ
建築主との打合せ
↓
設計コンセプトの考案
↓
設計・施工依頼
↓
引き渡し
※月に1件手がけ、年間12件を担当するのが目標です。
※契約してから4ヶ月後に施工が完了し、引き渡しになるケースが多いです。
| 勤務地 |
神奈川県相模原市
|
| 応募資格 |
【必須業務経験・スキル】
■2級建築士の資格をお持ちの方
■要普通免許（AT限定可）
■経験者
【優遇条件】
■1級建築士
■2級建築士
【人物像】
■コミュニケーション力がある方 |
| 給与 |
【年収】550～700万円
昇給：年1回、賞与年2回（計約3～4ヶ月） ※業績による
【モデル年収】
経験1年目 420万円
経験5年目 650万円
経験7年目 720万円 |
| 会社名 |
会社名非公開 |
【提案営業】
官公庁・設計会社およびゼネコンに対して、当社製品の道路橋梁用伸縮装置（ジョイント）の提案営業を行っていただきます。また、自分が受注した案件の施工管理も担当していただきます。
【営業活動】
?官公庁・設計会社やゼネコンに、当社製品の道路橋梁用伸縮装置を販売していただきます。製品の特長を強調することはもちろん、施工管理の安全性を理解していただくことが成功の秘訣となります。
?納入実績をベースにアプローチしてくスタイルが中心です。
?地方では代理店にも協力してもらっていますので、その指導・支援もお任せします。
?当社は全国に営業展開しています。担当していただく地域は、ご相談の上、決定させてください。
【施工管理】
?当社では、基本的にその案件を受注した営業が責任を持って、施工管理を担当します。
?施工管理とは、工事現場で作業品質や進行状況のチェックをすること。工事作業をするのではなく、技術指導や安全管理を行います。
| 勤務地 |
東京都港区 最寄駅：新橋駅
大阪府大阪市 最寄駅：新大阪駅
福岡県福岡市 最寄駅：渡辺通駅 |
| 応募資格 |
【必要な経験・スキル・資格】
?普通自動車免許（MT）が好ましい
?Word,Excelの基本操作
【活躍できる経験・スキル・資格】
・1級・2級土木施工管理技士
・経験者（土木業界出身者）
・資格をお持ちでない方でも取得する意思がある方（取得するまで当社がフォロー致します）
【人物像】
やる気がある方
※イベント参加、会社の方向性が合う方 |
| 給与 |
年収：300～600万円
（月45時間の残業代込み：月約30,000～70,000円含む）
昇給：年２回
賞与：年２回（約2.5ヶ月）※原則として、1年目は賞与対象外 |
| 会社名 |
会社名非公開 |
業務内容：農業用ハウスの施工管理、営業など
【具体的には】
■農業用ハウスをはじめ、公的機関（大学や公立の植物園など）やテーマパーク、レストラン、営農企業などへ、温室やガラスハウス設備の建設・運営を企画提案。
契約締結後は、施工管理まで担当します。
■温室という構造物が持ち得る、エンターテインメント性や採光性、集客力、デザインの自由度、研究設備としての価値などを提案します。
■代理店よりグリーンハウス案件の依頼
■生産者様、代理店様と仕様打合せ
■CADで設計、見積もり、受注
■施工会社の手配
■完成後、引渡し
| 勤務地 |
各営業所で募集 北海道/岩手県/秋田県/福島県/青森県/山形県/宮城県/青森県/栃木県/群馬県/新潟県/長野県/埼玉県/千葉県/茨城県/愛知県/静岡県/富山県/岐阜県/兵庫県/大阪府/香川県/岡山県/広島県/島根県/高知県/熊本県/佐賀県/沖縄県/宮崎県/鹿児島県
本社 最寄駅 築地駅 |
| 応募資格 |
【応募条件】
一級建築士、一級建築施工管理技士の保持者
普通自動車免許 必須
※以下の経験・知識のある方。
■公共事業の建築経験／現場管理、施工図面、施工管理アシスタント
■住宅・マンションの建築経験／現場管理、施工図面、施工管理アシスタント
■商業施設・公共施設の建築経験／現場管理、施工図面、施工管理アシスタント |
| 給与 |
想定年収：～550万円（年収）
※経験・スキルに応じて変動します
※超過分は別途追加支給
【給与詳細】
※経験・能力を考慮し、決定します。
※試用期間は３ヶ月あり。その間の給与・待遇は正社員と変わりありません。
【昇給・賞与】
昇給／年1回(5月)
賞与／年2回(6月・12月) |
| 会社名 |
会社名非公開 |
リフォームニーズのあるお客様の情報を収集し、お客様へ個別にアプローチをかけ、信頼関係を築いていきます。
お客様からのご要望をお聞きして、リフォームのプランニング・設計・積算・受注などの業務を工事担当に引き渡すまでが営業設計職の担当です。
｢木｣を知り尽くした弊社ならではの木造建築の高度な技術力と、高品質な素材を使用したリフォームを提案し受注していくお仕事です。
建築物の基礎構造から手を加える大型のリフォームを中心にお客様の様々な要望や意見をあなたの手でカタチにしてください！
| 勤務地 |
池袋支店/豊島区
東京東支店/江東区
城南支店/世田谷区
東京西支店/武蔵野市
多摩支店/立川市
甲府支店/山梨県中巨摩郡
東京南支店/町田市
神奈川西支店/厚木市
横浜支店/横浜市西区
横浜北支店/横浜市都筑区
湘南支店/藤沢市
千葉支店/千葉市
成田支店/成田市
柏支店/柏市
水戸支店/水戸市
つくば支店/つくば市
埼玉支店/さいたま市
埼玉北店/熊谷市
埼玉東支店/越谷市
埼玉西支店/川越市
群馬支店/高崎市
宇都宮支店/宇都宮市
小山支店/小山市
仙台支店/仙台市青葉区
仙台支店 山形店/山形市馬見ヶ崎
福島支店/郡山市清水台
福島支店 いわき店/いわき市鹿島町
札幌支店/札幌市
大阪支店/大阪市中央区
大阪北支店/豊中市新千里東町
大阪南支店/堺市堺区
京都支店/京都市中京区
北近畿支店
滋賀支店/草津市
和歌山支店/和歌山市
奈良支店/生駒市東生駒
奈良南支店/橿原市内膳町
神戸支店/神戸市中央区
阪神支店/西宮市城ヶ堀町
姫路支店/姫路市豊沢町
広島支店/広島市中区
福山支店/福山市南蔵王町
岡山支店/岡山市北区
山口支店/山口市小郡
松山支店/松山市天山
新居浜支店/新居浜市磯浦町
新居浜支店 高知店/高知市薊野北町
高松支店/高松市田町
高松支店 徳島店/徳島市八百屋町
福岡支店/福岡市南区
西九州支店/久留米市東合川新町
北九州支店/北九州市小倉北区
北九州支店 大分店/大分市下郡中央
熊本支店/熊本市南区
熊本支店 鹿児島店/鹿児島市与次郎
名古屋支店/ 名古屋市東区
名古屋支店 春日井店/春日井市鳥居松町
名古屋中央支店/名古屋市東区
岡崎支店/岡崎市上六名
岡崎支店 豊橋店/豊橋市佐藤
静岡支店/静岡市葵区
静岡東支店/沼津市大手町
浜松支店/浜松市中区
三重支店/四日市市鵜の森
津支店/津市栄町
岐阜支店/岐阜市金町
北陸支店/ 金沢市鞍月
北陸支店 福井店/福井市和田中
富山支店/富山市黒崎
信州支店/長野市栗田
信州支店 松本店/松本市鎌田
新潟支店/新潟市中央区 |
| 応募資格 |
【必須スキル】
・高卒以上
・要普通自動車運転免許
・住宅建築業界での設計､プランニング､積算､施工管理等の実務経験がある方
【活躍できるスキル・資格・経験】
・一級､二級建築士または同等の知識をお持ちの方
・リフォーム経験者や工務店などで一通りの工程を経験した方
・設計事務所等で設計経験をお持ちの方
・ハウスメーカーでの営業経験者で､CADの使用経験がある方
※若年層の方で業界経験された方は資格未取得でも是非エントリーしてください！
※時期に応じ募集要件を変更する場合がございます。 |
| 給与 |
【年収】400～550万円
【月給】231,270円～350,180円※借家手当は含まれていません
固定残業代(40時間分)を含みます。（月約46,900～64,500円）
※超過分は別途追加支給
昇給：年1回（4月）
賞与年2回(6月,12月)…個人業績(受注利益額)に応じて支給※2回分は最低保証制度あり
※経験・能力・資格有無によって決定します。 |
| 会社名 |
会社名非公開 |
【業務内容】
・情報技術系のノウハウを活かし、技術的側面から、官公庁（国・県・市町村）やＮＥＸＣＯ等の公共工事案件の営業活動をご担当いただきます。
【業務詳細】
・機器更新・システム導入に係る、技術提案及び営業
活動
・見積書作成及び機器等の発注・仕入
・受注物件の現場立会等
【当ポジションの特徴】
・地域の防災・利便性向上に必要な情報提供に貢献するやりがいのあるポジションです。
・営業・技術スキル習得の為、期間を定め、メーカー様（日本無線株式会社様）に出向を頂く場合がございます。
屋内の受動喫煙対策
あり（禁煙）
＊人事評価年２回実施
≪結果をフィードバックし「評価している点」と「次にが んば
る点」を上司と一緒に考えます≫
＊若手・中堅・管理者研修／資格取得研修等、入社後のキャ リア
形成を目的とした、社員研修も実施。
＊衛星携帯電話、音声会議システムの導入。
＊工具や社有車、ＰＣ等が最新・最良な状態。
＊スマホを支給しています。
【福利厚生】
賞与３回支給（１２月・６月・９月）
資格取得支援 （１０万・５万・２．５万円の報奨金有）
育児・介護休業制度
退職金制度
社員総会（隔年）
産業医（随時健康相談等可）
目標達成奨励金
自己啓発支援
社員旅行（隔年）
| 勤務地 |
東京営業所：東京都千代田区神田小川町
転関東支店勤あり |
| 応募資格 |
経験不問
普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定不可） |
| 給与 |
年収300～550万円程度
月給22～32万円
昇給年1回（8月）3,000円～6,000円／月
賞与年3回（6・9・12月） 計6ヶ月分（前期実績）
|
| 会社名 |
会社名非公開 |
【業務内容】
・情報技術系のノウハウを活かし、技術的側面から、官公庁（国・県・市町村）やＮＥＸＣＯ等の公共工事案件の営業活動をご担当いただきます。
【業務詳細】
・機器更新・システム導入に係る、技術提案及び営業
活動
・見積書作成及び機器等の発注・仕入
・受注物件の現場立会等
【当ポジションの特徴】
・地域の防災・利便性向上に必要な情報提供に貢献するやりがいのあるポジションです。
・営業・技術スキル習得の為、期間を定め、メーカー様（日本無線株式会社様）に出向を頂く場合がございます。
屋内の受動喫煙対策
あり（禁煙）
＊人事評価年２回実施
≪結果をフィードバックし「評価している点」と「次にが んば
る点」を上司と一緒に考えます≫
＊若手・中堅・管理者研修／資格取得研修等、入社後のキャ リア
形成を目的とした、社員研修も実施。
＊衛星携帯電話、音声会議システムの導入。
＊工具や社有車、ＰＣ等が最新・最良な状態。
＊スマホを支給しています。
【福利厚生】
賞与３回支給（１２月・６月・９月）
資格取得支援 （１０万・５万・２．５万円の報奨金有）
育児・介護休業制度
退職金制度
社員総会（隔年）
産業医（随時健康相談等可）
目標達成奨励金
自己啓発支援
社員旅行（隔年）
| 勤務地 |
・関東支店：埼玉県さいたま市
転勤あり |
| 応募資格 |
経験不問
普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定不可） |
| 給与 |
年収300～550万円程度
月給22～32万円
昇給年1回（8月）3,000円～6,000円／月
賞与年3回（6・9・12月） 計6ヶ月分（前期実績）
|
| 会社名 |
会社名非公開 |
・情報技術系のノウハウを活かして技術的側面から顧客に
営業活動を行う。
・技術的提案や支援なども行う。
＊営業先でメンテナンスを行う場合があるため、電気・
情報系のメンテナンスの出来る方。
＊ＩＪＵターン希望可
【当ポジションの特徴】
・地域の防災・利便性向上に必要な情報提供に貢献するやりがいのあるポジションです。
・営業・技術スキル習得の為、期間を定め、メーカー様（日本無線株式会社様）に出向を頂く場合がございます。
屋内の受動喫煙対策
あり（禁煙）
＊人事評価年２回実施
≪結果をフィードバックし「評価している点」と「次にが んば
る点」を上司と一緒に考えます≫
＊若手・中堅・管理者研修／資格取得研修等、入社後のキャ リア
形成を目的とした、社員研修も実施。
＊衛星携帯電話、音声会議システムの導入。
＊工具や社有車、ＰＣ等が最新・最良な状態。
＊スマホを支給しています。
【福利厚生】
賞与３回支給（１２月・６月・９月）
資格取得支援 （１０万・５万・２．５万円の報奨金有）
育児・介護休業制度
退職金制度
社員総会（隔年）
産業医（随時健康相談等可）
目標達成奨励金
自己啓発支援
社員旅行（隔年）
| 勤務地 |
本社勤務
福井県福井市豊島
転勤あり
マイカー通勤可 駐車場有 |
| 応募資格 |
経験不問
普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 給与 |
年収288～500万円程度
月給16～30万円
昇給年1回（8月）3,000円～6,000円／月
賞与年3回（6・9・12月） 計6ヶ月分（前期実績）
|
| 会社名 |
会社名非公開 |
主にオフィスビルにおける空調、給排水衛生、防災、電気設備、建築内装リニューアル工事案件の営業
お客様は大手デベロッパー、大手ゼネコンがメインです。
| 勤務地 |
東京本社 東京都千代田区
営業担当エリア：東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県 |
| 応募資格 |
・建築科卒の方又は施工管理業務5年以上
（30歳未満の方はこの条件に限らない）
1級施工管理技士取得者(管工事、電気工事、建築)、建築士取得者(1,2級) |
| 給与 |
年収：500～650万円（経験、年齢を考慮）
待遇
経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
専門職クラス（エキスパート600万円～750万円、チーフスペシャリスト700万円～850万円）賞与込 |
| 会社名 |
会社名非公開 |
お客様は官公庁や不動産会社、設計事務所、建物のオーナーの方々など様々です。営業は訪問・提案から引渡し・アフターフォローまで一貫して担当します。30年、40年と長くお付き合いしているお客様が多いのが当社の特徴。お客様からのご紹介案件もあります。
＜町のあらゆる建築物を手がけられます＞
マンションや学校、病院、ダム、道路、図書館など…。町にあるあらゆる建築物を手がけることができます。定期的にお客様のもとに足を運び、今後の建て替えや建設計画についての情報を収集し、提案していきましょう。
※担当案件の提案・契約に必要な書類作成を行なったり、進捗確認のために定期的に現場に行ったりするのも営業の仕事です。
※日常的には名古屋支店に勤務し、時折、津営業所に行くといったスタイル。
名古屋支店に出勤後、津営業所に向かうといった形での勤務も可能。
| 勤務地 |
名古屋支店【愛知県名古屋市中区丸の内】
三重営業所（三重県津市栄町） |
| 応募資格 |
１級建築施工管理技士又は１級土木施工管理技士の資格を有する。
または建設業、土木業での10年以上の営業経験者 |
| 給与 |
450万～650万程度
【モデル年収】
20代 420万（25歳）
30代 540万（40歳）
昇給：年1回
賞与：年2回（計約5ヶ月） |
| 会社名 |
会社名非公開 |
■業務内容
電話での問い合わせ、店舗でアポが取れた方に訪問する反響営業を行います。
また、店舗での案内も担当します。
※アポ取りは事務員が別途行っています。
■業務の特徴
・提案、ヒアリングがメイン業務となります。プランの提出、見積もり、
契約、現場監督まで行うケースが多いです。
・受注率は60～65％前後で、髙い顧客からの信頼度があるため
高い受注率を実現しています。
・工事終了後のアフターチェック（1ヶ月、3ヶ月、6ヶ月）は、
大規模な工事については現場監督が入ることになっているため、納期管理を行います。
・工事が完了したら終わりではなく、アフターフォロー等を知らせる手紙を送ったり、
店舗でOB感謝祭を開催したり、顧客とは一生の付き合いとなります。
■組織構成
20代～50代までの幅広い年齢層で、20代・30代・40代・50代が
バランスよく在籍しています（平均年齢35歳）。
■同社の特徴
・社員旅行も運動会も毎年開催しており、社内交流の機会が多く、活発な社風です。
（社員旅行：2017年ハワイ／2018年北海道）
・同社ではお客様との一生のお付き合いを大切にしており、
工事後も1ヵ月、3か月、6か月のタイミングで点検作業の実施
また、営業担当から毎月の手紙をお送りする等アフターフォローが充実しています。
結果として売上の50％はリピートのお客様から受注しています。
| 勤務地 |
千葉県成田市、旭市、香取郡、佐倉市
茨城県牛久市、稲敷市、鹿嶋市
転勤：有り |
| 応募資格 |
■必須条件
・社会人経験1年以上
・普通自動車免許(AT限定可) |
| 給与 |
年収：300～500万円
昇給：年１回（査定３月・９月）
賞与：年２回(５月・１１月)
＜月給＞
250,000円～
予定年収はあくまでも目安の金額であり、
選考・経験などにより上がる可能性があります。
上記金額に交通費がプラスされます。 |
| 会社名 |
株式会社ハウジング重兵衛 |
造園経験及び、造園施工管理技士の資格を活かした、営業職。
オフィスビルや商業施設に「緑」を増やしていく営業です。
ヒートアイランド対策で緑化を進める自治体や企業が増え、緑化市場は年々成長。
宮内庁などの官公庁と長年お付き合いを続けている当社ですが、
今後は民間企業とのお取引も今以上積極的に拡大していきたいと考えています。
そこで、民間企業への新規開拓を手がけていただく営業メンバーを募集いたします。
配属先の組織：平均年齢約46歳
| 勤務地 |
本社：東京都渋谷区恵比寿（代官山）
関西支店：大阪府大阪市（大阪天満宮）
転勤については本人希望により有り |
| 応募資格 |
【必須】
■普通自動車免許
■2級造園施工管理技士資格
■造園施工の実務経験 |
| 給与 |
年収：350～500万円
【給与詳細】
賃金形態：月給制
※上記はあくまで目安の数値で、経験・能力・年齢等を考慮の上、
当社規定により決定致します。
時間外月30時間含む（月41,300円～58,900円含む）
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回 |
| 会社名 |
社名非公開 |
購買業務
・鉄鋼製品（橋梁関係）の製作事務及び製造管理
・購買業務、出荷業務、塗装管理業務、その他
| 勤務地 |
栃木県下野市 |
| 応募資格 |
購買業務経験
普通自動車免許 |
| 給与 |
300～400万円(年俸)
昇給：年1回
賞与：年2回 ※前年度実績：計3.3ヶ月分 |
| 会社名 |
社名非公開 |
鋼橋工事等に関わる提案書の作成業務
・技術資料作成担当
・鋼橋工事等に関わる提案書を作成するための調査
・発案 の業務です。
・パソコンを使用しての資料作成をしていただきす。 （ＣＡＤ・ＷＯＲＤできる人を希望します。）
| 勤務地 |
栃木県下野市 |
| 応募資格 |
技術提案業務経験
普通自動車免許 |
| 給与 |
300～400万円(年俸)
昇給：年1回
賞与：年2回 ※前年度実績：計3.3ヶ月分 |
| 会社名 |
社名非公開 |
営業管理全般
・客先との折衝、打合せ等
・入札および契約書類の作成
・物件の情報収集
・その他付随業務
◆男性が多い職場です。
| 勤務地 |
・本社 栃木県下野市 東北本線 石橋駅
・東京支店 東京都中央区 日比谷線 築地駅 |
| 応募資格 |
営業経験
普通自動車免許
基本的なPCスキル(Word、Excel) |
| 給与 |
300～400万円(年俸)
昇給：年1回
賞与：年2回 ※前年度実績：計3.3ヶ月分 |
| 会社名 |
社名非公開 |
商業施設やホテル、病院、学校などに対して、井戸水を処理する設備の提案営業をお任せします。
お客様からの導入要請やご紹介先に対しての営業が主です。新規開拓も行っています。
水のコスト削減の為の設備を提案し、導入メリットの提示や工事内容説明、プラント着工前の打合せ等を行います。
規模の大きな仕事、人や社会に役立つ仕事をやり遂げる充実感を味わえる職場です。
＜水処理プラントについて＞
お客様は水処理プラントを導入することにより、地下水ろ過による飲料水の利用、
また排水を濾過して下水管ではなく河川放流することによる排水コスト低減など、
水のランニングコストを大きく軽減することができます。
水のコストで年間数千万円の削減メリットをご提供させていただいているお客様もおられます。
（納入実績）キャナルシティ博多、JR博多シティ、小倉ターミナルビル、東京大学付属病院、
アパホテル＆リゾート東京ベイ幕張、各都市大規模ショッピングモール 他1,000物件以上
＜配属先情報＞
本社営業部6名 平均年齢30歳
| 勤務地 |
本社：福岡県福岡市
最寄駅：JR鹿児島本線・竹下駅、西鉄バス・那珂下原バス停 |
| 応募資格 |
＜必須＞・普通自動車免許
・営業経験および機械、電気、設備・環境に関する何らかの知識・経験をお持ちの方
・PCを用いての資料作成
・通勤時間1時間以内の方
◎これまでの知識や経験にとらわれず、常にチャレンジしていく行動力や自主性が高い人財を求めています。 |
| 給与 |
想定年収：300万円～560万円
年収 3,022,278円 ～ 5,689,096円（※月給換算 215,877円 ～ 406,364円）
賃金形態：月給制
月給：215,877円～406,364円
＊経験・能力を考慮のうえ、金額を決定します。
※上記金額には一律支給の固定残業代（36時間分／4万9925円～7万2864円）を含みます。
固定残業代は残業実績の有無にかかわらず支給されます。
超過分は別途支給いたします。
残業手当：有 上記※を参照
通勤手当：会社規程に基づき支給 上限20,000円
地域手当：30,000円（東京、大阪勤務の場合支給）
賞与・昇給：有（業績による）
【モデル年収】
380万円（当社経験2年／25歳）
450万円（当社経験6年／30歳）
650万円（当社経験10年／36歳） |
| 会社名 |
社名非公開 |
■業務内容
同社にて、鉄や鉄骨、ガラス・タイルサッシをはじめとする建設資材全般の調達業務をご担当いただきます。
・新規調達先の発掘、交渉、契約業務
・輸送販路の確保（ロジスティック関連業務）
・通関業務
※本社での業務が中心となり、海外への出張が発生いたします。
■同社の魅力
◇歴史と特徴：同社は、2013年に建設と、土木を得意とする間組が合併して設立された会社です。
現在、世界21か国に拠点をもち、従業員数約3500人の規模を持つ東証一部上場企業となっています。
合併後、売上高は4000億円程度の実績をもち、
中期経営計画では2021年3月期に4800億円まで成長する目標を掲げています。
◇手掛けた案件の実績：合併前から130年以上の歴史をもつ同社は、
数々の大型案件や難易度の高い案件にも携わってきました。
手掛けた案件としては、土木分野では黒部ダムや青函トンネル、
建築分野では名古屋城本丸御殿や東京ビッグサイト、
海外事業ではシンズリ道路（ネパール）やペトロナスツインタワー（マレーシア）などの実績があります。
◇社員が長期的に活躍出来る環境：同社の社員は新卒採用・キャリア採用を問わず、
幅広い年代の社員が活躍しています。
社員の平均勤続年数は18.4年・平均残業時間24.4時間と業界の中でも働きやすい就業環境を保っています。
◇「働き方改革」の取り組み：ワークライフバランスの実現のために、
生産性向上や効率化・省力化に向けて現場でのICT・AI導入や、
女性活躍推進の一環として「けんせつ小町」活動の積極展開など、全社を挙げて働き方改革を推進しております。
| 勤務地 |
本社：東京都港区
※本社での業務が中心となり、海外への出張が発生いたします。 |
| 応募資格 |
■必須条件
・海外資材の調達業務のご経験をお持ちの方
【下記のような方】
海外（ホーチミン等）へ長期出張（数か月）または短期出張可能な方
日本の鉄骨工事に詳しく、できれば鉄骨工場（Mグレード以上）の技術者経験がある方
日本語、英語、できればベトナム（ホーチミン）語が使える方
■求める人物像
・技術に対してこだわりのある方
・求心力のある方 |
| 給与 |
年収：500万円～800万円(残業手当：有)
■モデル年収
30歳 511万円（時間外手当別途支給・賞与含む）
35歳 620万円（時間外手当10.8時間／月・賞与含む）
40歳 716万円（時間外手当12.5時間／月・賞与含む）
45歳 842万円（時間外手当19.7時間／月・賞与含む）
■賞与：年2回（7月、12月）
残業手当：時間外労働連動支給
昇給有り
通勤手当有り 交通費全額支給
家族手当有り 22歳未満の子女1人につき6,000円／月
住居手当有り 住居区分等により71,000～20,000円／月
寮社宅有り |
| 会社名 |
株式会社安藤・間 |
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