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土木計画・設計※転勤なし※次世代の幹部候補生募集
情報更新日:2021/04/06
掲載終了予定日:2022/04/05
年収400〜800万円
昇給:年1回(10月)、賞与:年3回(7月、10月、12月)
■モデル年収:35歳:700万円(残業含)
■前職での年収を十分に考慮させていただき、給与額をご相談させていただきます。また、ご希望は遠慮なく面接時にお伝えください。
■固定費が少ない会社ですので、大手コンサルに負けない給与体系となっております。
会社名非公開
【埼玉勤務・転勤なし/週1ノー残業デー/(株)オリエンタルコンサルタンツ100%資本】
■業務内容:
河川・砂防、橋梁、道路、下水道いずれかの計画・設計を担当して頂きます。また、次世代のリーダーとして育成させていただきます。
■詳細:
担当頂く業務は、経歴や希望等により柔軟に対応します。
業務の一例
・河川構造物(堰、機場、樋門等)の計画・設計
・砂防施設(堰堤、渓流保全工等)の計画・設計
・道路・橋梁・上下水道施設の計画・設計
技術者は30名程度おり、一つのプロジェクトに対して2-3名で動くイメージです。
■同社の特徴:
同社は平成25年7月に創立20周年という節目を迎え、同年11月には株式会社オリエンタルコンサルタンツの100%子会社となりました。地域密着型の同社と、国内のみならず海外展開も積極的に行っているオリコンの掛け合わせにより、更なる業務拡大を目指しています。同社内では、大手コンサルタント会社で出身者が多く、少数の会社ながら技術力の高い社員が揃っており、38名中17名が技術士を取得しています。
※受賞歴:埼玉県県土づくり優秀設計委託業務表彰/奨励賞受賞(平成26年)、埼玉県県土づくり優秀設計委託業務表彰/優秀賞受賞(平成27年)他多数
■社内風土:
埼玉県に基盤を置いており、転勤がないので、既婚者のほとんどが持家を保有しています。また、経営統合を機にワークライフバランスを重視するオリコンの考えが浸透し、週1でノー残業デーを組んだり働き方の研修を増やす等働きやすさの追求を行っています。
募集要項 |
求人管理CD |
12841 |
企業名称 |
会社名非公開 |
募集職種 |
土木計画・設計※転勤なし※次世代の幹部候補生募集 |
勤務地
|
埼玉県
|
営業担当からひと言 |
担当 押山
転勤なし、資格取得支援制度
|
給与待遇 |
年収400〜800万円 昇給:年1回(10月)、賞与:年3回(7月、10月、12月) ■モデル年収:35歳:700万円(残業含) ■前職での年収を十分に考慮させていただき、給与額をご相談させていただきます。また、ご希望は遠慮なく面接時にお伝えください。 ■固定費が少ない会社ですので、大手コンサルに負けない給与体系となっております。 |
勤務時間 |
9:00〜17:30(休憩時間60分) 残業月40時間程度 |
応募資格 |
■必須条件:以下いずれかのご経験がある方 ・河川構造物の計画・設計 ・砂防施設の計画・設計 ・道路施設の計画・設計 ・橋梁(下部工)の計画・設計 ・上水道または下水道の計画・設計
■希望条件: ・RCCM、技術士等があれば優遇します。 (なくても習得教育等充実しております)
※30代前半であれば、業務未経験可(学科卒に限る) |
雇用形態 |
正社員(紹介) |
待遇・福利厚生 |
・各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災) ・社員旅行(実績:サイパン、伊勢志摩、北海道 等) ・時間外手当 ・通勤手当 ・資格手当/技術士(月額30,000円) ・教育制度。研修制度、自己啓発支援制度有 ・オフィス内禁煙 |
休日休暇 |
完全週休2日制 年間休日120日 土・日、祝日、年末・年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇 |
企業概要 |
公共施設等の社会基盤整備事業及びこれに関連する事業の企画・調査・測量・計画・設計・管理並びに評価・診断・提案・指導等 |
企業情報 |
企業名称 |
株式会社夢真ビーネックスグループ 技術人材部(紹介) |
所在地 |
東京都千代田区丸の内1−3−1丸の内永楽ビルディング22階 |
事業内容 |
人材紹介業 有料職業紹介事業 13-ユ-311301 |
会社HP |
https://www.oreyume.com/ |
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